Derecho laboral de GLS ABOGADAS by María Lancho Cáceres

Sin duda, esta es una de las materias en las que usted puede necesitar el asesoramiento o intervención de GLS ABOGADAS by María Lancho Cáceres.

¿Quién no ha sufrido un despido o ha visto modificadas sus condiciones laborales? ¿Qué empresa no ha recibido la baja de alguna de sus trabajadoras durante el periodo de gestación? ¿Qué trabajador o empresa no ha tenido un procedimiento con la TGSS o con el INSS? ¿Está usted en situación de incapacidad y ha de enfrentarse al EVI?

No se preocupe, si se encuentra en alguna de estas situaciones o en la multitud de aquellas que ni siquiera ha podido representarse, no dude en contactar con GLS ABOGADAS by María Lancho Cáceres y le asesoraremos antes de tomar alguna decisión que seguro le va a afectar o en el procedimiento judicial o administrativo en el que se encuentre inmerso.

GLS ABOGADAS by María Lancho Cáceres, ofrece sus servicios de intermediación, asesoramiento e intervención judicial en los siguientes ámbitos:

• Asesoramiento laboral: en las consultas una vez que el cliente cuenta su caso el abogado expone la situación a la que se enfrenta el cliente y le ofrece una explicación junto con las alternativas legales a la misma, intentando llegar al mayor beneficio para éste.
• Conciliación: El abogado siempre intentará llegar al mejor acuerdo conciliatorio, sin olvidar que a veces es mejor la vía judicial.
• Procedimiento de Reclamación de Salarios.
• Procedimiento por Despido verbal
• Procedimiento por Despido disciplinario
• Procedimiento por Despido objetivo
• Procedimiento por Despido tácito
• Procedimiento por Despido en caso de no reincorporación al puesto de trabajo, tras la excedencia por maternidad.
• Procedimiento sobre modificación sustancial de la condiciones del contrato.
• Procedimiento por reducción de jornada.
• Procedimiento sobre impugnación de sanciones.
• Procedimiento de clasificación profesional.
• Procedimiento por extinción del art.50 E.T
• Procedimiento sobre reconocimiento de Antigüedad
• Procedimiento por Cesión Ilegal de Trabajadores
• Procedimiento por reincorporación al puesto de trabajo tras la excedencia ordinaria o por cuidado de hijos.
• Procedimiento sobre prestaciones económicas por incapacidad temporal derivada de accidente laboral.
• Procedimiento sobre impugnación del alta médica por incapacidad temporal derivada de enfermedad común.
• Procedimiento sobre reclamación de maternidad.
• Procedimiento sobre reclamación de prestación por riesgo durante el embarazo.
• Procedimiento sobre reconocimiento de incapacidad permanente en todos sus grados, derivada de enfermedad común o de accidente de trabajo.
• Procedimiento sobre impugnación de la decisión empresarial de traslado de un trabajador.
• Procedimiento de reclamación indemnización de daños y perjuicios por accidente de trabajo.
• Procedimiento sobre solicitud de pensión de viudedad y orfandad.
• Procedimiento sobre reclamación de pensión de jubilación.
• Procedimiento de solicitando reconocimiento de grado de minusvalía.
• Procedimientos por Expediente de Regulación de Empleo (ERE), así como, Procedimiento por Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), ya sea por fuerza mayor o por causas económicas, técnicas y organizativas.
• Procedimientos de solicitud de ayudas extraordinarias para autónomos que han tenido que cesar su actividad.